Personal Requerido
Dependencia	Cantidad
SEDE CENTRAL-LIMA
Nro. DPTO PROVINCIA CANTIDAD 1 LIMA LIMA

Perfil del Puesto:

Bachiller en Psicología, Administración o Ingeniería Industrial

Funciones del Puesto:

a. Diseñar los puestos de trabajo de la entidad a través de la elaboración y/o revisión de los perfiles de puesto.
b. Coordinar, ejecutar y monitorear las acciones relacionadas a los procesos de selección y los concursos públicos administrando los sistemas informáticos empleados para su desarrollo.
c. Ejecutar las acciones administrativas necesarias para la vinculación de los ganadores de las plazas convocadas.
d. Desarrollar actividades orientadas a la consolidación de la cultura organizacional
e. Proponer y desarrollar actividades orientadas a fomentar un clima organizacional saludable que promueva el incremento de la motivación y el compromiso de los servidores.
f. Elaborar directivas, lineamientos o documentos de gestión en el ámbito de su competencia y otros que se le encarguen relacionados a los procesos administrativos de gestión de recursos humanos.
g. Coordinar, desarrollar y monitorear las acciones relacionadas al proceso de inducción para el personal que ingresa o reingresa a la institución de acuerdo a las normativas vigentes.
h. Apoyar en la atención de las solicitudes de teletrabajo, presentadas ante la OEPER.
i. Capacitar y brindar asistencia técnica a los Comités de Selección en las diferentes etapas de los procesos de convocatoria.
j. Otras funciones asignadas por la jefatura inmediata, relacionadas a la misión del puesto.

Proceso de Selección

Cronograma
Publicación de la convocatoria www.inei.gob.pe	Del 02 al 13 de junio de 2025
Registro de Ficha de Postulantes a través de la página web Institucional www.inei.gob.pe	16 de junio de 2025
Evaluación Curricular (Ficha de datos del postulante)	23 al 25 de junio de 2025
Resultado de Evaluación Curricular:	26 de junio de 2025
Evaluación Conocimientos y Competencias	20 de junio de 2025
Publicación de Resultados de evaluación	20 de junio de 2025
Entrevista Personal: Presentar Currículum Vitae documentado adjuntando, ficha de inscripción debidamente firmada, fotocopia de DNI y de documentos que sustenten el Perfil de Servicio. De no acreditar lo solicitado serán automáticamente descalificados	27 de junio de 2025
Resultado Final:	27 de junio de 2025

Modalidad de Contrato:

contratado bajo el régimen de Contratación Administrativa de Servicios del Decreto Legislativo N° 1057. - CAS Determinado de necesidad transitoria.

Vigencia del Contrato:

Inicio : Al día siguiente hábil de la suscripción del contrato
Término : Por un periodo de 3 meses (Sujeto a periodo de prueba, luego se podrá aplicar la posibilidad de renovación y/o prórroga, según corresponda).